第三章：绝地反击

    林耀并没有坐以待毙。他组织团队对产品进行了全面的安全检测和技术优化，并向公众发布了一份详细的报告，回应了负面报道。他还加强了公司的内部管理，提高了员工的福利待遇，稳定了人心。

    为了应对人才流失的问题，林耀亲自出面与一些关键技术人员沟通，向他们展示了公司的发展前景和愿景，成功挽留了部分人才。同时，他还积极拓展市场渠道，与一些大型合作伙伴建立了战略合作关系，提升了产品的市场份额。